外阜主管崗位職責（2篇范文）

第1篇 外阜主管崗位職責

外阜區(qū)域主管經(jīng)理(呼市) 北京吉芬時裝設計股份有限公司 北京吉芬時裝設計股份有限公司,北京吉芬時裝,吉芬設計,吉芬 1、 帶領下屬團隊完成所轄區(qū)域所有店鋪(大連市或呼和浩特市)的銷售目標和公司下達的各項指標;

2、 負責所轄區(qū)域店鋪的運營管理工作,確保各項流程在店柜日常運作中執(zhí)行順暢;

3、 具體負責所轄區(qū)域、店柜的日常事務管理,包括人員管理、賣場管理、貨品管理等;

4、 改善庫存結構、提高陳列水準、加強員工服務意識;

5、 負責銷售基礎員工的招聘、培養(yǎng)、考核、晉升等,建立完善的人員架構;

6、 負責商場關系的協(xié)調及維護。

任職資格:

1、 本科以上學歷,市場營銷或相關專業(yè);

2、 具有5年以品牌女裝行業(yè)零售終端管理工作經(jīng)驗;

3、 具備品牌服裝運作管理的綜合能力;

4、 具有良好的溝通協(xié)調能力及執(zhí)行力;

5、 大連市一名(大連本地人或大連常駐者優(yōu)先考慮);呼和浩特市一名(呼和浩特本地人或常駐者優(yōu)先考慮);

6、 適應出差。

第2篇 外阜業(yè)務主管崗位職責

崗位職責:

1、負責公司產品在甘肅各地縣的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;

4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格:

1、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

4、有責任心,能承受較大的工作壓力;

5、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。