導(dǎo)語(yǔ)：地稅局吃空餉自查報(bào)告，直擊人員管理難點(diǎn)。不繞彎、不注水，用平實(shí)語(yǔ)言講清查什么、怎么查、如何改?？蚣苊鞔_，條理扎實(shí)，既體現(xiàn)責(zé)任意識(shí)，又留出整改彈性空間。讀起來(lái)踏實(shí)，是自查類材料的務(wù)實(shí)范本。
報(bào)告屬性
| 適用對(duì)象 | 剛接手公文寫作的基層稅務(wù)新人，對(duì)政策文件有點(diǎn)懵，但需要快速交差寫材料。 |
| 使用場(chǎng)合 | 這是向上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)匯報(bào)“吃空餉”自查情況的正式報(bào)告，用于專項(xiàng)檢查后的結(jié)果反饋和工作留痕，屬于機(jī)關(guān)內(nèi)部例行公文報(bào)送。 |
| 核心內(nèi)容 | 我們認(rèn)真查了，按10條標(biāo)準(zhǔn)一條條過，沒發(fā)現(xiàn)吃空餉，還順帶規(guī)范了管理，以后會(huì)更嚴(yán)把關(guān)，讓上級(jí)放心。 |
| 內(nèi)容體量 | 700字 |
| 報(bào)告關(guān)鍵詞 | 吃空餉專項(xiàng)治理 財(cái)政供養(yǎng)人員核查 在編不在崗清查 年度干部人事監(jiān)督 |
報(bào)告正文
局吃空餉自查報(bào)告根據(jù)中共縣紀(jì)委、縣組織部、縣編辦、縣人社局、縣財(cái)政局《關(guān)于在全縣開展財(cái)政供養(yǎng)人員吃空餉問題專項(xiàng)治理的通知》(_____34號(hào))文件精神，我局首先成立了清理吃空餉領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)全局清理工作。采取定向核查、明察暗訪等形式，對(duì)局屬各單位進(jìn)行了核查，現(xiàn)將核查情況報(bào)告如下：
一、基本情況
局下設(shè)共計(jì)2個(gè)局屬事業(yè)單位(和)。根據(jù)核查情況，行政機(jī)關(guān)共有人員13人，其中在職10人，離退休人員3人;為全額事業(yè)單位，共有人員14人，均為在職;為全額事業(yè)單位，共有人員18人，均為在職。經(jīng)過認(rèn)真自查，不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的吃空餉問題。
二、主要做法
一是規(guī)范管理，建立機(jī)制。
有效防止和杜絕吃空餉現(xiàn)象發(fā)生，根本在機(jī)制，關(guān)鍵在責(zé)任。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，自覺加強(qiáng)管理制度建設(shè)，成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，局領(lǐng)導(dǎo)成員任副組長(zhǎng)，局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)任成員的清理在編不在崗吃空餉人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)全局清理工作。
二是多管齊下，防患未然。
我局從制度入手加強(qiáng)管理，落實(shí)部門職能責(zé)任，建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機(jī)制。從單位人員編制、干部檔案管理、工資情況統(tǒng)計(jì)、完善社保手續(xù)、人員合同管理等入手，各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格監(jiān)管。
三、建議意見
一是加大管理力度。
設(shè)置日常監(jiān)督舉報(bào)電話，歡迎并鼓勵(lì)舉報(bào)人員，接受社會(huì)監(jiān)督，確保此項(xiàng)工作常抓不懈。
二是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
堅(jiān)決杜絕拿著工資福利不干事的行為，從嚴(yán)管理打著學(xué)習(xí)、治病等旗號(hào)，長(zhǎng)期曠工的人員，切實(shí)加強(qiáng)考核監(jiān)督。
三是科學(xué)建章立制。
根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀(jì)律處分有關(guān)規(guī)定，修改完善綜合性干部人事管理制度，進(jìn)一步規(guī)范干部人事管理，從制度上嚴(yán)防吃空餉現(xiàn)象發(fā)生。
報(bào)告格式怎么寫
開頭引據(jù) 領(lǐng)導(dǎo)小組成立說(shuō)明；正文分塊寫基本情況、組織、自查、整改四部分；結(jié)尾有方向性表態(tài)；落款隱含在單位名稱里。
