就業(yè)報告中怎么寫清楚崗位匹配邏輯？

數(shù)據(jù)顯示，有20.3%的用戶認為，首選的寫法是逐條拆解招聘啟事原文占38%，37.2%%的用戶傾向選擇2000-2400字，而29.9%%的用戶選擇1600-1999字，22.9%%選擇2401-2800字。新手最容易踩的坑是在崗位匹配部分堆砌課程名、證書名、自我評價形容詞，通篇不見一條JD原文，也不見一句自己干過的對應(yīng)事。