導語：支部怎么調？調得順不順？這份調研報告不空談理論，專盯實際操作中的卡點和真問題。文字平實但有分量，案例不多卻夠典型，讀完能摸清脈絡、理出思路。適合需要寫同類材料又怕跑偏的同志，翻幾頁就有啟發。
報告屬性
| 適用對象 | 適合剛接觸黨派工作的新人 寫手，比如新入職的黨務干事或宣傳崗同事，寫作基礎一般但需要快速上手。 |
| 使用場合 | 這是給上級組織匯報基層支部調整工作的正式報告，用在民革系統內部經驗交流或工作匯報會上，核心用途是展示做法、說明成效、提供參照。 |
| 核心內容 | 講清楚為啥要調支部、怎么調的、調完效果咋樣，重點突出“問題倒逼改革”和“從實際出發調整”的務實立場。 |
| 內容體量 | 2100字 |
| 報告關鍵詞 | 1998年支部調整 |
報告正文
今年組織建設的重點是加強基層組織建設。中央要求總結先進支部的工作經驗，找出后進支部存在的問題。
民革_____市委會在加強基層組織建設時，注意到原有的基層組織狀況與現在民革的職責、任務產生了矛盾，必須加以調整，以調動廣大黨員的積極性。
鑒于這個原因，他們談了自己的思考及實踐，值得介紹。
民革_____市委自1996年換屆以來，始終把加強自身建設作為工作中的重中之重。支部是市委會工作的基礎，只有支部的建設搞好了，市委工作的順利開展才有可能，參政黨的職能才能體現。根據實際情況，1998年對市區的10個支部進行調整，收到較好的效果。
一、支部調整問題的提出
1、民革_____市委原支部的狀況
2、民革_____市委的組織狀況與民革職責任務產生了矛盾，其表現在以下幾個方面：
①支部組織生活到會率低。例如：有的30多人的支部只到幾人，有的黨員由于學習不夠，對形勢認識不清，貫徹中共的方針政策及民革中央精神常常不到位，不能很好履行崗位職責，有損民革黨員的形象。
②有的支部支委長期不團結，缺乏責任心，不能很好的組織本支部的活動，有的人甚至出現了思想認識上的錯誤，致使有的黨員十分不滿，提出要換支部，有的同志拒絕參加活動，甚至萌生了的念頭。
③許多支部開展組織生活內容貧乏，活動形式單一，不能適應現階段民革工作的需要;有的黨員組織紀律比較渙散，長期不交納黨費，不參加組織活動，不參加支部活動。
④黨員中有82位同志年齡都在70歲以上，行動不便，身體不適，多病而足不出戶，難以參加支部的活動。
以上問題，與履行好參政黨的職責的要求不相適應，支部的調整勢在必行。
二、調整的指導思想及原則
1、指導思想
高舉___理論旗幟，解放思想，實事求是，一切從實際出發，以中共十五大及民革九大精神為指導，以民革章程為依據，開拓進取，加強團結，增強組織的活力，充分發揮參政黨的作用，為經濟建設和兩個文明服務。
2、調整的原則
基層組織的調整必須遵循“四個有利于”的原則，即：有利于民革的自身建設;有利于基層組織活動的開展;有利于調動黨員的積極性;有利于基層組織作用的發揮。
三、調整的步驟
調整工作分三個階段進行
1、調整前的準備。這個階段的工作重點是：
①成立由主委、副主委、秘書長、組織部長等組成的領導班子，領導調整工作的全面進行。這是調整工作得以有序進行的政治保證。
②深入支部、深人群眾，大力宣傳支部調整的目的及意義，廣泛聽取意見，統一思想，球得共識與支持，這是調整工作能夠順利進行的思想基礎
③摸清黨員的基本情況，做好登記工作，這是搞好調整工作的基礎
④依據黨員情況寫出調整具體方案，采用“走出去，請進來”的方法，廣泛征求意見，領導班子的全體成員到一些黨員家中聽取意見，請具有代表性的黨員進行個別交談，召開部分黨員的座談會。通過大量的意見反饋，對調整方案進行修改，使之更為符合實際。
2、基層組織調整方案具體實施階段。這個階段的工作必須認真仔細，避免不必要的差錯發生。具體做法：
①在組織調整方案的具體操作中，根據區域劃分支部，把年齡在70歲以上的老同志集中起來成立一個支部，由市委機關同志協助這個支部的支委開展工作，采用循序漸進的方法，條件成熟的先調整、先組建，逐個進行。經過8個多月時間的努力，_____市民革完成了兩城區基層組織調整工作。
②嚴格按照民革章程要求，結合市民革基層組織的工作實際，確定支委候選人，我們自下而上聽取各方面的意見，提出新支部的支委候選人的條件：一，在本單位工作出色，作風正派，有良好形象;二，熱愛民革組織，熱心基層組織工作，甘于奉獻;三，具有一定基層組織工作經驗，群眾基礎較好。
③組織部作好調整及組建支部的有關材料準備，包括候選人的簡介、選舉辦法、選票等，以保證選舉工作無誤。
④調整領導班子，協助做好調整后新組建支部領導班子的分工，盡量做到人盡其才。
3、加強對調整后基層組織的指導和扶持。調整后的基層組織，因成員大多來自各個支部，大家都比較陌生，這需要一段時間的磨合，這期間，加強指導，做好扶持的工作十分必要。市委會為此做了以下幾方面的工作。
①舉辦新支委學習班，加強培訓，提高思想認識。為此，市民革組織支委學____新時期的統戰理論，學習《堅持和完善共產黨領導的多黨合作和政治協商制度》、《民革基層組織工作條例》及民革新章程，進一步明確了參政黨的性質、地位及作用，明確了組織發展的要求，為今后開展基層組織工作打下了一定的基礎，增強了黨派意識。
②市委會的領導，經常深入基層，參加組織生活，對支部工作進行指導。
③民革市委會對新組建的支部給予了經濟上的扶持，撥給啟動經費，支持新支部的工作正常開展。
四、調整后的效果
經過8個多月的工作，全面圓滿地完成了基層組織調整，取得了預期效果。
2、領導班子團結，民主氣氛濃。因新的支部班子成員來自于原各個支部，他們之間無舊矛盾，又是本支部黨員民主選舉產生的，具有一定群眾基礎。他們工作熱情高、干勁大，有抓好支部工作的共識，所以思想統一，感情融洽。他們善于征求黨員的意見，根據民革市委會的工作要求，制定支委及黨員定時活動的制度及內容，特別是支委定時召開聯系會，商量工作，使支部工作有序進行。他們既有分工，又有合作，顯示新支部團結、民主的新氣象。
報告格式怎么寫
有明確標題（隱含）、稱謂（雖未寫出但默認對上級）、正文分四大塊加小標題、結尾自然收束，符合機關報告基本結構。
